Ce modèle d’avertissement est à compléter et modifier par vos soins en fonction de la problématique existante
En tête sté
Madame / Monsieur
Adresse
A …., le………. 202X
Lettre remise en main propre contre décharge / recommandé A+R N°……….
Objet : Notification d’un avertissement
Madame, Monsieur,
Nous avons eu à déplorer de votre part une conduite fautive sur la période du mois de XXXX / semaine X, journée …..
Les faits qui vous sont reprochés sont les suivants :
Vous avez été embauché(e) le XXXXX en qualité de XXXXX. Dans le cadre de votre activité, vous devez réaliser certaines prestations qui a ce jour ne sont pas conformes à nos attentes.
En effet, en date du XXXX, (détailler au mieux les griefs reprochés)
Expliquez en quoi l’erreur va générer un problème pour l’entreprise (image de marque, cout, non-respect de la hiérarchie ……).
Ces faits qui constituent une défaillance dans l’accomplissement de votre travail/du non-respect de votre contrat de travail (à compléter), nous amènent à vous notifier un avertissement
Nous espérons vivement que vous saurez tenir compte de cette sanction. En effet, à défaut et si de tels incidents venaient à se reproduire, nous nous verrions contraints d’envisager une sanction plus grave.
Nous souhaitons que vous fassiez le nécessaire pour un redressement rapide et durable.
Nous vous prions d’agréer, Madame / Monsieur, l’expression de nos salutations distinguées.
Signature du représentant légal
